乘风破浪，筑梦起航｜2020年第三季度新员工培训

为满足公司发展规划、赢得战略先机，同时为更快更高效的满足市场、客户需求，公司大力实施人才强企战略，锻造高素质人才队伍，加大尖端研发型，高效服务型、营销型人才招纳力度，全方位提高企业竞争力！

2020年7月，为帮助新员工、快速融入企业，了解企业文化、增强企业归属感。公司组织新员工参与培训，使新员工进一步加深对公司的理解和认识，树立起属于“华能人”的荣誉感！

人力资源行政部从企业文化、发展历程、代表产品及未来发展战略等多个方面全面介绍江苏康林贝有限公司的历史、现在和未来。

对考勤休假制度、薪酬与绩效制度、工作纪律制度等模块开展学习。主讲人通过生动风趣的表达、结合公司日常工作中的案例进行讲解，于寓教于乐中使新员工掌握了公司制度流程及应知应会的知识。

人力资源行政部对全体参训新员工进行了安全知识培训。以国家法律、行业规章为切入点，介绍了安全教育培训的重要性，结合企业安全生产特点、目标以及事故类型，对安全生产、劳动防护、安全意识和安全案例进行了生动讲解，新员工收获颇丰。

新员工培训是承接企业管理内核，从制度到落地执行的“最后一公里”，是做好传递知识、技能、标准的关键！

新员工经过系统培训，收获满满。

欢迎所有新员工正式加入康林贝大家庭！

砥砺奋斗、筑梦远航！